馬斯克大力改造推特/Vneconomy
文/李振麟
全球首富暨特斯拉執行長馬斯克在上星期入主社交平臺「推特Twitter」後，
第一大刀，「開除原執行長阿格拉瓦爾及其他兩名高層人員，大量親信派駐」。開除了原執行長阿格拉瓦爾後，馬斯克也就成為推特唯一的董事。即刻派出50多位特斯拉公司的親信僱員到推特，其中也包括2名來自於馬斯克電動車基礎設施和隧道建設公司Boring的核心成員，還有1名來自於腦內晶片研發公司Neuralink，目的是希望在一星期內重新規劃與設計出推特的月費與認證計畫，馬斯克家族辦公室主管Jared Birchall、基金界人士Jason Calacanis及David Sacks也將陸續到位。
第二大刀，「經過驗證需要付費才能保留其藍色標記，付費訂閱服務也上調價格」。馬斯克計畫將推特「Twitter Blue」訂閱月費從原先的4.99美元大幅調漲為8美元，漲幅高達60%。並進一步推出包含付費用戶認證等新功能，獲取認證的用戶必須在90天內重新訂閱Twitter Blue，否則也將會失去代表認證的「藍勾勾」徽章，就連負責此項目的員工團隊也被告知必須在期限內推出，否則將被解職，未來推特Blue也提供如同回覆、提醒、搜索等優先權，以及享有廣告投放量減半，發佈長時間視頻及音訊檔功能，發佈者也享有繞過付費門檻的優惠待遇。
第三大刀，「大幅削減推特10億美元的基礎設施成本」，面對每年超過10億美元的成本支出，包含雲端服務以及額外的服務器空間，馬斯克提出一連串政策以達成每天節省達300萬美元的基礎設施開銷，努力將基礎設施成本削減至10億美元以下。
第四大刀，「規定員工必須超時工時，否則隨時面臨解雇風險」。推特員工被要求必須每週7天輪班、每天要工作12個小時，否則將面臨解雇風險。為了在截止日期前完成馬斯克交待的工作，部份員工週五晚上和週六晚上都改睡在推特辦公室，如果不能完成任務，在推特的職業生涯也即刻結束。如此勞累的工作安排，卻未被告知是否有加班費、是否有補假以及是否有任何工作保障。知情人士透露，馬斯克的團隊希望能藉此考驗找出來誰是真正的工作賣力者。
全球受到高通膨壓力，低迷的消費支出以及高攀的貸款利率與成本利息，還有美元強勢的衝擊，面對未來經濟的高度不確定性，美國各家科技業者已經興起成本控制的潮流，如同「亞馬遜」、「蘋果」等科技公司皆紛紛掀起招聘暫停。「推特Twitter」的裁員發展當然也同樣受到外界的廣泛關注，這位正在重組社群網路平台的全球首富，為早日達成心中期待目標，正在激情用力地揮舞大刀，毫無留情的大力砍下去。
特斯拉電動車大亨馬斯克花大錢購買社群網路平台的動機，成為大家好奇的議題，眾說紛紜。近年來網路平台對於美國總統大選造成很大的影響力，民眾藉由智慧手機獲取候選人訊息與查看大選結果，三大主流社群APP，包含Twitter、Facebook、Snapchat 為首的社群網站扮演著重要角色，成為選舉時各家兵爭之地。
前任美國共和黨總統川普可為利用社群網路選舉最成功案例，然而網路平台在選舉期間的言論控管是很困難的。尤其在漫長選舉季中，競爭激烈情況下，造就越來越多的社群網站最終也淪為八卦謠言中心，甚至於成為雙方法律上的訴訟糾紛。無論今日馬斯克購買的動機為何？現任美國民主黨總統拜登說：「他跑去買了一個在全世界散播說謊謠言的社群媒體平台。」
